企業(yè)合規(guī)師總共考幾門？

企業(yè)合規(guī)制度和企業(yè)合規(guī)師都屬于“舶來品”，在發(fā)達國家有近百年的歷史。過去，國內有過企業(yè)合規(guī)實務經驗的，大部分是服務外企的律師或會計師，雖然經驗豐富，專業(yè)素養(yǎng)高，但人數較少。企業(yè)合規(guī)師總共考幾門?

考試科目與時間

企業(yè)合規(guī)師考試科目分為企業(yè)合規(guī)師綜合知識和企業(yè)合規(guī)師綜合技能以及綜合考核。

企業(yè)合規(guī)師綜合知識：單選題60題，1分/題;多選題20題，2分/題，100分，60分及格;考試時長2小時。

企業(yè)合規(guī)師綜合技能：案例綜合題，5大題，每大題20分。100分，60分及格;考試時長2小時。

企業(yè)合規(guī)，已然越來越為重要!

隨著經濟的發(fā)展，營商環(huán)境日趨復雜，企業(yè)面臨著嚴峻的合規(guī)風險挑戰(zhàn)。

在近兩年，國內企業(yè)因合規(guī)問題被監(jiān)管部門查處的不在少數，其中不乏為知名企業(yè)和互聯網大廠，由此也暴露出企業(yè)存在缺乏合規(guī)管理能力的現狀。

在意識到合規(guī)管理的重要性后，諸多大型企業(yè)相繼設立首席合規(guī)官、合規(guī)部門或是設立職能上接近于合規(guī)管理的部門等等。而監(jiān)管的日益嚴格、經濟的高質量發(fā)展和提升企業(yè)競爭力，都對企業(yè)合規(guī)建設提出了更高的要求，不僅僅是大型企業(yè)，中小型企業(yè)也需要正視合規(guī)管理的重要性，因為不正當競爭和違規(guī)經營的企業(yè)或將逐漸失去生存發(fā)展的空間。

企業(yè)要良性發(fā)展，合規(guī)體系的建設不可或缺，而“企業(yè)合規(guī)師”就是從事相關工作的專業(yè)人才。

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