2020年重慶一級人力資源管理師考試時間是什么時候？

重慶職業(yè)技能鑒定指導中心發(fā)布《重慶市人力資源和社會保障局辦公室關(guān)于調(diào)整企業(yè)人力資源管理師勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員國家職業(yè)資格全市統(tǒng)一鑒定有關(guān)事項的通知》的文章得知，2020年重慶一級人力資源管理師考試報名公告已公布。小編為大家?guī)砉俜酵ㄖ獌?nèi)容。

下面是重慶職業(yè)技能鑒定指導中心發(fā)布的：“2020年重慶一級人力資源管理師考試報名公告”。

各區(qū)縣(自治縣)人力社保局，兩江新區(qū)社會保障局、重慶高新區(qū)政務(wù)服務(wù)和社會事務(wù)中心、萬盛經(jīng)開區(qū)人力社保局，各職業(yè)技能鑒定機構(gòu)，各有關(guān)單位：

按照人力資源社會保障部辦公廳《關(guān)于做好水平評價類技能人員職業(yè)資格退出目錄有關(guān)工作的通知》(人社廳發(fā)〔2020〕80號)有關(guān)要求，結(jié)合我市實際，決定對企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員統(tǒng)一鑒定工作進行調(diào)整?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

鑒定職業(yè)

企業(yè)人力資源管理師(1-4級)、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員(1-4級)。

一級人力資源管理師考試時間

2020年8月29-30日和11月21日

一級人力資源管理師考試報名條件

新申報企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員鑒定的人員應(yīng)符合該職業(yè)國家職業(yè)技能標準(2019版)申報條件，補考企業(yè)人力資源管理師的人員應(yīng)是2019年在我市參加企業(yè)人力資源管理師全市統(tǒng)一鑒定單科成績不合格且未參加過補考的考生。

一級人力資源管理師考試報名安排

(一)8月申報工作安排如下:

報名時間：7月30日-8月7日

資格審查時間：7月30日-8月11日

交費截止時間：8月12日

(二)11月補考申報工作安排如下：

報名時間：10月19日-10月30日

交費截止時間：10月31日

(三)新申報企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員報名時即提交申報材料進行資格審查;補考企業(yè)人力資源管理師的考生，考試合格后現(xiàn)場資格審查，審查通過即頒發(fā)證書。

(四)未在規(guī)定時間內(nèi)提交資格審核申報材料和未在規(guī)定時間內(nèi)完成交費的考生，視為自動放棄。

(五)自2021年起，我市不再組織企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員兩個職業(yè)的國家職業(yè)資格鑒定，8月、11月鑒定結(jié)束后，不再受理企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員兩個職業(yè)的新申報和補考報名。

一級人力資源管理師考試時間及答題方式

(一)根據(jù)常態(tài)化疫情防控要求，企業(yè)人力資源管理師、勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員2個職業(yè)各科目均采取題卡、紙筆作答答題方式。

一級人力資源管理師考試報名其他事項

(一)各統(tǒng)一鑒定考點要嚴格落實疫情防控要求，確保考試安全。要認真落實疫情防控各項措施，制訂防疫方案和應(yīng)急預(yù)案，落實主體責任，確保責任到人。按要求做好考場消毒、體溫檢測、防控登記等工作，切實保障考生和工作人員安全。

(二)各統(tǒng)一鑒定考點要嚴格入場管控，考生實行“渝康碼(健康碼)+測溫+戴口罩”方式入場。考生在考試當天進入考點時應(yīng)主動向工作人員出示“渝康碼(健康碼)”并配合檢測體溫。參加鑒定的考生須填寫《2020年國家職業(yè)資格全市統(tǒng)一鑒定新冠肺炎疫情防控考生承諾書》(見附件1)，于考點入場時交現(xiàn)場工作人員，上下午分別提交一份，鑒定考核期間嚴格實行封閉式管理，無關(guān)人員不得隨意進出，確保考場環(huán)境安全。

(三)企業(yè)人力資源管理師和勞動關(guān)系協(xié)調(diào)員考試考場在主城區(qū)統(tǒng)一設(shè)置，具體考試時間地點以準考證為準，考生同時攜帶《2020年國家職業(yè)資格全市統(tǒng)一鑒定新冠肺炎疫情防控考生承諾書》、準考證和本人有效居民身份證參加考試。

(四)考試期間，中心將安排專人值班，設(shè)置值班電話和監(jiān)督舉報電話，確?？荚囘^程中信息的上傳下達，及時解決考試過程中出現(xiàn)的問題。